Lowongan Kerja

PLN Buka Lowongan Kerja Bagi Lulusan SMA dan SMK, Berikut Penjelasannya

Penempatan rekrutmen SMA/SMK tahap II ini akan ditempatkan di wilayah kerja PLN yang membutuhkan.

Editor: M. Syah Beni
Tribun Jateng/Wahyu Sulistiyawan
ILUSTRASI- Petugas PLN memindahkan jaringan listrik di Jalan Taman Diponegoro, Kota Semarang, Jawa Tengah, Jumat (5/7/2013). 

TRIBUNSUMSEL.COM, PALEMBANG– Perusahaan Listrik Negara (PLN) kembali membuka kesempatan kerja bagi lulusan SMK/SMA.

Rekrutmen umum tingkat SMA/SMK tahap II di tahun 2016 ini dibuka di 25 lokasi yaitu : Medan, Padang, Riau, Palembang, Jakarta, Bandung, Yogyakarta, Makassar, Kendari, Mamuju, Denpasar, Kupang, Ende, Surabaya, Mataram, Sumbawa, Bima, Ambon, Ternate, Jayapura, Manokwari, Sorong, Merauke, Biak dan Timika.

Penempatan rekrutmen SMA/SMK tahap II ini akan ditempatkan di wilayah kerja PLN yang membutuhkan.

Rekrutmen dibuka untuk SMA IPA, SMA IPS, SMK jurusan : teknik listrik, elektronika, mesin, teknik bangunan, dan jurusan administrasi perkantoran/sekretaris.

Jurusan yang dibuka akan berbeda antar lokasi rekrutmen.

Untuk menjaring tenaga kerja muda unggulan, para pelamar kerja akan melewati serangkaian seleksi, yakni Seleksi Administrasi, Tes Kebugaran/Tes Endurance, Tes Akademik, Tes Psikologi, Tes Kesehatan, Wawancara, dan Diklat (Pendidikan dan Pelatihan) Prajabatan.

Seluruh tahap seleksi dilakukan di lokasi rekrutmen.

Periode pendaftaran dibuka pada 13-23 September 2016.

Dengan ini, diharapkan PLN dapat menjaring tenaga-tenaga kerja muda terbaik di seluruh tanah air.

Tahun ini PLN memang berencana merekrut tenaga kerja secara besar-besaran, yakni sekitar 5.558 pegawai baru. Jumlah ini lebih besar dari jumlah rekrutmen pegawai tahun-tahun sebelumnya.

Selama 2016, PLN telah mengangkat 3.639 pegawai baru dari jenjang SMA/SMK hingga S2.

Rekrutmen dilakukan secara bertahap dan saat ini sudah mencapai 72 persen dari target tahun ini.

Diharapkan rekrutmen pegawai sudah mencapai 101 persen pada Desember 2016.

“Penyelesaian pembangunan pembangkit listrik 35.000 MW pada 2019 membutuhkan sumber daya manusia yang banyak dan terampil. Untuk itu, PLN membutuhkan banyak bibit unggul mulai dari lulusan SMA/SMK hingga S2 untuk bersama-sama PLN menerangi nusantara dan membangun Indonesia yang lebih baik. Mengingat banyaknya pembangkit yang akan kami bangun, kami membutuhkan banyak operator/pelaksana dan staf administrasi dari jenjang SMA/SMK yang sudah siap kerja,” ungkap Senior Manager Public Relations PLN Agung Murdifi.

Hingga saat ini, jumlah pelanggan PLN secara nasional mecapai lebih dari 62 juta. Sementara angka rasio elektrifikasi sampai dengan tahun 2015 masih 88,3 persen.

Halaman
12
Rekomendasi untuk Anda
Ikuti kami di
AA

Berita Terkini

© 2025 TRIBUNnews.com Network,a subsidiary of KG Media.
All Right Reserved