Pengelolaan Kinerja: Apa Saja Upaya yang Akan Anda Lakukan untuk Mempelajari Target Perilaku?

TRIBUNSUMSEL.COM - Ketika mengisi Lembar Pengelolaan Kinerja Kurikulum Merdeka, Ibu/Bapak Guru akan diminta untuk menjawab beberapa pertanyaan, dimana salah satunya adalah "Apa Saja Upaya yang Akan Anda Lakukan untuk Mempelajari Target Perilaku?"

Dalam artikel kali ini akan disajikan contoh jawaban untuk membantu Ibu/Bapak Guru dalam mengisi Lembar Observasi Pengelolaan Kinerja agar lebih mudah.

Namun perlu diingat kembali bahwasanya jawaban ini hanya sebatas referensi karena, pertanyaan berupa "Apa Saja Upaya yang Akan Anda Lakukan untuk Mempelajari Target Perilaku?.." bisa dijawab dengan pendapat individu masing-masing.

Berikut sajian selengkapnya.

____

Pengelolaan Kinerja Guru 

Soal: 

Apa Saja Upaya yang Akan Anda Lakukan untuk Mempelajari Target Perilaku?

Kunci Jawaban:

Upaya yang dilakukan untuk mempelajari target prilaku adalah,

#Contoh Jawaban Pertama

1. Mengidentifikasi perilaku yang sesuai dengan kebutuhan

Untuk mewujudkan upaya ini, guru mesti memerhatikan beberapa tindakan mencakup observasi, analisis, dan interaksi langsung dengan siswa. Sehingga, guru bisa memperoleh gambaran perilakunya secara garis besar.

Informasi penting disajikan secara kronologis
Saat melakukan observasi, guru bisa aktif memantau perilaku siswa selama aktivitas pembelajaran. Kemudian, amati pula gaya komunikasinya dan cara mereka menyelesaikan tugas-tugas.

Guru perlu komunikasi secara langsung dengan siswa. Ketahui kekhawatiran mereka, kesulitan yang dialami, serta keluhan selama pembelajaran.

2. Melakukan kegiatan umpan balik

Tentu, perilaku siswa dapat dideteksi dengan baik apabila guru melakukan kegiatan umpan balik. Caranya yaitu dengan memberikan respon positif atas kinerja para siswa.

Guru juga mesti membangun respon yang konstruktif, baik secara individu maupun keseluruhan. Tujuannya agar peserta didik dapat memahami perilaku yang salah dan benar. Kemudian, respon tersebut bisa dilanjut dengan memberikan arahan serta perbaikan,

3. Melakukan perencanaan kinerja yang baik

Perencanaan harus disusun sedemikian rupa, agar hasilnya optimal. Guru perlu menganalisis kebutuhan kelas secara menyeluruh termasuk memerhatikan karakter siswa, tingkat pemahaman, dan tantangannya.

Di samping itu, guru juga mesti menetapkan tujuan pembelajaran yang efektif, di mana pembelajaran tersebut harus spesifik, terukur, relevan, dan terbatas waktu. Ini dapat menjadi pedoman yang konkret dalam menilai perilaku siswa.

Kemudian, guru juga mesti mengidentifikasi indikator perilaku siswa. Nantinya, indikator tersebut harus dipantau dan diobservasi agar perilaku siswa dapat menjadi lebih baik lagi hari demi hari.

____

#Contoh Jawaban Kedua

Upaya yang akan saya lakukan adalah mempelajari pembelajaran berdiferensiasi dan refleksi dengan baik. Tujuannya siswa dapat mencapai potensi maksimal mereka dan merasa termotivasi dalam proses belajar.