Lantik Lulusan STAN Jadi CPNS, Nasrun Umar: Bila Perlu Cari Jodoh di Muara Enim

TRIBUNSUMSEL.COM, MUARA ENIM-Setelah dilantik menjadi Calon Pengawai Negeri Sipil (CPNS) formasi Politeknik Keuangan Negara (PKN) Sekolah Tinggi Akuntansi Negara (STAN) di Pemerintah Kabupaten Muara Enim, maka tidak diperkenankan mengajukan usul pindah unit kerja maupun pindah instansi minimal 10 tahun terhitung mulai diangkat sebagai calon ASN.

"Jadi setelah dilantik jangan berpikir untuk pindah tetapi tularkanlah kemampuan yang kita miliki sehingga bermanfaat untuk Pemkab Muara Enim terutama sesama ASN. Bila perlu carilah jodoh di Muara Enim, biar betah," kata Pj. Bupati Muara Enim, Dr. H. Nasrun Umar SH MM didampingi Pj Sekda Muara Enim Drs H Emran Thabrani MSi dalam kegiatan pelantikan dan pengambilan sumpah jabatan 33 Calon Pegawai Negeri Sipil (CPNS) formasi Politeknik Keuangan Negara (PKN) Sekolah Tinggi Akuntansi Negara (STAN) di Pemerintah Kabupaten Muara Enim di ruang rapat Pangrifta Nusantara Bappeda Muara Enim, Kamis (24/2/2022)

Menurut Nasrun Umar, bahwa pengangkatan calon ASN PKN STAN ini ditetapkan penempatannya sesuai Keputusan Bupati Muara Enim Nomor 813/011/KPTS/BKPSDM-3/2022 tanggal 14 Februari 2022.

Dirinya juga menyampaikan bahwa sebagai aparatur pemerintah agar mampu mengabdikan diri dengan baik, menunjukkan kinerja yang prima, demi wujudkan cita-cita pembangunan di Kabupatem Muara Enim.

Lebih lanjut HNU menyampaikan bahwa para calon ASN yang diresmikan hari ini merupakan lulusan pendidikan Diploma-III program studi pajak dan akuntansi yang ditempatkan sebagai auditor, pengelola, verifikator dan administrator keuangan di 23 OPD (Organisasi Perangkat Daerah).

Dan mengingatkan para calon ASN untuk segera beradaptasi, menjunjung tinggi idealisme dan bekerja sesuai kompetensi keilmuan. Oleh karenanya, abdikanlah diri dan tunjukkan kinerja yang prima sesuai dengan ilmu pengetahuan yang telah didapat selama pendidikan.

"Hari ini menjadi hari yang sangat bersejarah bagi saudara-saudara karena menjadi awal dari  suatu pengabdian kepada negara dan sebagai pelayan masyarakat," ujarnya.

Masih dikatakan HNU, dirinya  mengharapkan dengan kehadiran saudara di jajaran birokrasi hendaknya mampu memperkuat dan meningkatkan kinerja  Pemerintah Kabupaten Muara Enim. Secara khusus, kehadiran saudara di Satuan Unit Kerja nantinya, mampu membantu  meringankan beban dan tugas yang menjadi kewajiban perangkat daerah dalam melaksanakan program-program pemerintah.

Untuk itu, saudara harus  memiliki kemampuan beradaptasi,  menjunjung tinggi idealisme dan bekerja keras sesuai dengan kompetensi yang dimiliki.

Dan yang tidak kalah penting, bahwa saat ini masih dalam masa percobaan sebagai Calon Pegawai Negeri Sipil, maka sangat diharapkan dapat menunjukkan kemampuan dan kinerja yang sebaik-baiknya, sehingga pada nantinya melalui berbagai proses dapat diangkat dari Calon Pegawai Negeri Sipil menjadi Pegawai Negeri Sipil. 

Baca juga: Banyak PPK dan PPTK Dinas PUPR Muara Enim Mundur dari Jabatan, Ini Langkah Pemkab

Ditambahkan Kepala BKPSDM Kabupaten Muara Enim Harson Sunardi, bahwa pada tahun 2020 Pemkab Muara Enim mendapatkan formasi dari Kemenkeu RI sebanyak 20 CPNS dari tamatan STAN, dan tahun 2021 yang diangkat tahun 2022 kembali mendapat formasi dari Kemenkeu RI sebanyak 33 orang yang akan ditempatkan di 23 OPD (Organisasi Perangkat Daerah) sebagai auditor, pengelola, verifikator dan administrator keuangan. Dan tahun depan akan dimintakan lagi ke Kemenkeu RI, untuk mengisi di 9 OPD di lingkungan Pemkab Muara Enim.

"Target kita, minimal satu OPD ada dua dari tamatan STAN untuk memperkuat OPD tersebut," harap Harson (SP/ARDANI)